Startup Grind Doha تتصدى لفجوة الصحة النفسية لدى المؤسسين

في 17 أبريل 2026، استضافت Startup Grind Doha جلسة افتراضية بعنوان “The Inner Game of Building a Startup: How to Lead and Perform with Clarity, Composure and Conviction” لمعالجة بُعد غالبًا ما يُغفل في ريادة الأعمال في قطر: الصحة النفسية للمؤسسين. نظمت الجلسة Startup Grind Doha بالتعاون مع فروع Startup Grind في المملكة المتحدة، سنغافورة، بانكوك، تونس، مسقط، دبي ومانيلا، وجمعت مؤسسين مقيمين في قطر ومن تلك المناطق لاستكشاف المتطلبات النفسية والعاطفية لتأسيس وتوسيع الشركات.

قالت Indica Amarasinghe، مديرة فرع Startup Grind Doha: “من خلال Startup Grind Doha، نهدف إلى معالجة الفجوات التي تهم المؤسسين أكثر. بينما هم تحت ضغط مستمر لتقديم الأداء، غالبًا ما يُتجاهل الجانب الذهني والعاطفي من الرحلة.” وأضافت: “بإبراز محادثات مثل هذه، نضيف قيمة حقيقية للمجتمع – نساعد المؤسسين ليس فقط على بناء شركات أفضل، بل على الحفاظ على أداء عالٍ على المدى الطويل.”

السياق ونتائج الجلسة

قاد الجلسة Lorna Devine، أخصائية نفسية تدربت في المملكة المتحدة ومعالجة بالعلاج المعرفي السلوكي (CBT)، التي قدمت رفاهية المؤسّس كقضية تتعلق بالأداء بقدر ما هي مسألة شخصية. ووفقًا لـ Devine، فإن معظم المؤسسين يواجهون ضغوطًا يومية — من عرض الأفكار على المستثمرين وتطوير المنتجات وإدارة الفرق — بينما يتحملون على المستوى الشخصي توترًا وشكًا بالنفس وتوقعات نادرًا ما تظهر في المنتديات العامة.

ربط المنظمون والمتحدثة بين الرياضيين المحترفين والمؤسسين، مؤكدين أن اللياقة الذهنية يجب أن تُدرَّب جنبًا إلى جنب مع القدرات التشغيلية والفنية. شدد الحدث على أن طريقة التفكير تؤثر في اتخاذ القرار والقيادة وديناميكيات الفريق، وأن المؤسسين ذوي الأداء العالي غالبًا ما يتحملون ضغوطًا داخلية شديدة حتى عندما يظهرون هدوءًا خارجيًا.

• تبدأ سيطرة العقلية بالوعي: تم تشجيع المؤسسين على مراقبة وتحدي أنماط التفكير الضارة وإعادة تأطيرها لتقليل الإجهاد العاطفي والفيزيولوجي.
• أدوات عملية مستندة إلى الأدلة: شاركت Devine تقنيات مستمدة من العلاج المعرفي السلوكي وتدخلات فورية لإدارة التوتر وتحسين الوضوح تحت الضغط.
• أسس الأداء الطويل الأمد: تم التأكيد على الوعي الذاتي والتنظيم الذاتي وبناء هوية تتجاوز الشركة وإيجاد هدف واضح كعناصر جوهرية للمرونة المستدامة.
• محاور الأسئلة والأجوبة: ناقش المشاركون التسويف وإدارة الطاقة في مناسبات التشبيك، والعلوم الكامنة وراء تمارين التنفس واليقظة الذهنية، والحفاظ على المرونة عند مواجهة توقعات الآخرين.

التوقعات

تعكس مبادرة Startup Grind Doha تزايد الاهتمام بين مجتمعات المؤسسين بإجراء محادثات منظمة حول الرفاهية النفسية، وليس مجرد استراتيجيات النمو التكتيكية. من خلال جمع جمهور دولي وتقديم أدوات مستنيرة بالعلاج المعرفي السلوكي، هدفت الفعالية إلى جعل الصحة النفسية جزءًا روتينيًا من تطور المؤسسين. وأشارت الجهة المنظمة إلى نيتها مواصلة مثل هذا البرنامج، مع وضع اللياقة الذهنية كعنصر أساسي للحفاظ على الأداء العالي طوال دورة حياة الشركات الناشئة.