Standard Chartered وFalak Holding يعلنان الفائزات في الدفعة الرابعة من برنامج Women in Tech في السعودية

أعلنت Standard Chartered وFalak Holding عن الفائزات في الدفعة الرابعة من برنامج Women in Tech Saudi Arabia خلال يوم العروض (Demo Day) في الرياض، مُمنحين ثلاث شركات ناشئة بقيادة نسائية منحاً خالية من الأسهم بمجموع USD 45,000. دعم البرنامج الذي استمر ثمانية أسابيع 10 شركات تم اختيارها من بين 251 طلباً من أنحاء المملكة، واختُتم بتقديم الجوائز لـ GigSA، Lesser for Sustainability Solutions و Munji.

«يعكس برنامج Women in Tech التزامنا بدعم اقتصاد الابتكار في السعودية...»

قال Mazen Bunyan، الرئيس التنفيذي ورئيس التغطية في المملكة العربية السعودية لدى Standard Chartered: «يعكس برنامج Women in Tech التزامنا بدعم اقتصاد الابتكار في المملكة من خلال تمكين رائدات الأعمال بالأدوات والشبكات ورؤوس الأموال التي يحتجنها لتوسيع أعمالهن ذات التأثير». وأضاف: «جودة وتنوّع هذه الدفعة تظهر عمق المواهب في أنحاء المملكة والدور المهم الذي تلعبه الشركات الناشئة التي تقودها نساء في دفع التنويع الاقتصادي وخلق الوظائف والنمو المستدام. من خلال مساعدة المزيد من الشركات النسائية على النمو والوصول إلى رأس المال، يدعم البرنامج قطاعاً خاصاً أشمل وأكثر ديناميكية ويساهم في الطموحات الاقتصادية لرؤية السعودية 2030.»

تمثل الشركات الثلاث الفائزة قطاعات تكنولوجية متميزة: GigSA شركة لإدارة قوى العمل في الفعاليات مدعومة بالذكاء الاصطناعي؛ وLesser for Sustainability Solutions تركز على تقنيات الاستدامة والاقتصاد الدائري؛ وMunji تُطوّر تقنيات لصحة القلب تجمع بين الأجهزة القابلة للارتداء وإنترنت الأشياء والذكاء الاصطناعي. حصلت كل شركة ناشئة على جزء من منحة USD 45,000 الخالية من الأسهم التي تُمنح في يوم العروض.

أوضحت Adwa Al Dakhel، مؤسسةFalak Holding والرئيسة التنفيذية، قيمة البرنامج باعتبارها تقدمًا عمليًا بدلاً من الأحداث الإعلامية البارزة. قالت: «بالنسبة لنا، لا يُقاس قيمة البرنامج بعدد الجلسات أو بما يحدث على منصة يوم العروض، بل بالتقدم المحقق داخل كل شركة: وضوح النموذج، جودة القرارات وقدرتها على الوصول إلى السوق وتأمين رأس المال». وأضافت: «خلال هذه الدفعة، رأينا المؤسِسات ينتقلن من التفكير في الخطوة التالية إلى بناء شركات أكثر استعداداً لها. هذا هو الأثر الذي نحرص عليه في Falak: ليس فقط فتح الأبواب للفرص، بل أيضاً مساعدة الشركات على أن تكون قادرة على اغتنامها والتنافس من خلالها.»

قدّمت المؤسِسات عروضهن أمام لجنة تحكيم ضمت Nada Aljeffri، كبيرة مسؤولي المخاطر في المملكة، وMahmoud Jawdat، رئيس قطاع الشركات السعودية، وكلاهما من Standard Chartered؛ وAdwa Al Dakhel من Falak Holding؛ وBader Alsaif، خبير تنمية ريادة الأعمال في وزارة الاتصالات وتقنية المعلومات؛ وFawaz Altamimi، مدير ريادة الأعمال الاجتماعية في Monsha’at؛ وLujain Nassif، مديرة البرنامج في Flat6Labs. قيّمت لجنة التحكيم الشركات على جاهزية السوق ووضوح نموذج العمل وإمكانات الاستثمار.

أطلقت Standard Chartered برنامج Women in Tech في السعودية في مارس 2022 كجزء من مبادرة عالمية. ومنذ ذلك الحين دعم البرنامج 40 مؤسسة نسائية ومنح USD 190,000 كتمويل خالٍ من الأسهم لـ 12 شركة ناشئة. وتقول Falak Holding، التي أسستها Adwa AlDakheel في 2018 ومقرها الرياض، إنها دعمت أكثر من 180 شركة ناشئة وما يزيد على 40,000 مستفيد من خلال خدمات النمو وتمويل المشاريع وت syndication الملائكي والشراكات، مع قيمة سوقية لمحفظتها تتجاوز SAR 1.3 billion.

وفيما يتطلع المنظمون إلى المستقبل، أشاروا إلى استمرار الدعم لرائدات الأعمال في المملكة عبر التدريب والتوجيه والوصول إلى رأس المال. يهدف الجمع بين الدعم المصرفي المؤسسي من Standard Chartered وخدمات النظام البيئي من Falak إلى زيادة عدد الشركات التقنية النسائية الجاهزة للاستثمار وتعزيز قدرتها على التوسع إقليمياً ودولياً.