Orange Jordan وGIZ والاتحاد الأوروبي يمكّنون أكثر من 70 مرشداً ضمن برنامج PASS

Orange Jordan، بالشراكة مع مشروع Entrepreneurship for Sustainable Economic Development and Employment (E4DE) المنفذ بواسطة GIZ وبدعم تمويلي من الاتحاد الأوروبي (EU) ووزارة التعاون الاقتصادي والتنمية الألمانية (BMZ)، أنهت تدريباً مكثفاً في الإرشاد زود أكثر من 70 خبيراً في مجال ريادة الأعمال في العقبة وإربد وعمان. تشكّل هذه المبادرة جزءاً من برنامج Private Sector Access to Support Startups (PASS) الذي تنفذه Orange Jordan وتقدمه Business and Professional Women Association (BPWA)، وتهدف إلى تعزيز قاعدة المرشدين من القطاع الخاص المتاحة لمنظومة الشركات الناشئة في الأردن.

"جددت Orange Jordan التزامها بتعزيز منظومة الشركات الناشئة في البلاد بصفتها رائدة رقمية."

غطى التدريب متعدد المدن مهارات إرشادية أساسية مصممة لمساعدة المتخصصين على دعم الشركات الناشئة في مراحلها المبكرة ومراحل التوسع. شملت عناصر المنهاج الاستماع النشط، طرح الأسئلة الفعّال، تحليل جذور المشكلة، وبناء شبكات الدعم لروّاد الأعمال. قدم المنظمون هذه المبادرة كوسيلة لبناء قدرات المرشدين تتكامل مع أنشطة Orange Jordan الأوسع في ريادة الأعمال — بما في ذلك برنامج BIG by Orange وحاضنات الأعمال وبرامج التسريع — بهدف واضح يتمثل في تحويل الأفكار التجارية المحلية إلى قصص نجاح تجارية.

الشركاء والنطاق وآلية التنفيذ

• الجهة المنفذة الرئيسة: Orange Jordan.
• دعم المشروع: E4DE، المنفذ من قبل GIZ.
• الجهات الممولة: الاتحاد الأوروبي (EU) ووزارة التعاون الاقتصادي والتنمية الألمانية (BMZ).
• مقدم التدريب: Business and Professional Women Association (BPWA).
• أماكن التدريب: العقبة، إربد وعمان.
• المشاركون المدربون: أكثر من 70 خبيراً في ريادة الأعمال ومرشحاً للمرشدة/المرشدين.

شدد المنظمون على أن برنامج PASS يهدف إلى تقديم دعم عملي وموجه بالسوق يركز على نتائج تجارية قابلة للقياس. تتضمن الأهداف المعلنة للشركات الناشئة المشاركة زيادة المبيعات، تحسين الإنتاجية وتمكين التوسع في مراحل نمو مختلفة. وبالتكامل مع أسلوب التيسير الصفي، سعى التدريب إلى إنشاء شبكة وطنية من مرشحي القطاع الخاص القادرين على تقديم إرشاد عملي، رؤى قطاعية وإتاحة الوصول إلى نظم الدعم المحلية.

تشمل مبادرات Orange Jordan الجارية — التي أشار إليها المنظمون إلى جانب تدريب مرشدي PASS — برنامج BIG by Orange وشراكات مع حاضنات ومسرّعات تهدف إلى تنمية قنوات لتوفير الإرشاد، الجاهزية للاستثمار والوصول إلى السوق. وتم تقديم تدريب المرشدين كخطوة لبناء القدرات لضمان استفادة الشركات الناشئة ليس فقط من البرامج والتمويل، بل أيضاً من دعم استشاري مستمر وذو جودة.

التوقعات

حدد برنامج PASS هدفاً واضحاً قصير إلى متوسط المدى: دعم 130 شركة ناشئة بحلول أكتوبر 2026. ومع تمركز أكثر من 70 مرشداً مدرّباً الآن في ثلاث محافظات، يتوقع أصحاب المصلحة في البرنامج أن تسرّع شبكة الإرشاد الموسّعة التقدم نحو هذا الهدف. يشير الجمع بين تمويل الاتحاد الأوروبي وBMZ، وتنفيذ GIZ عبر E4DE، ودور Orange Jordan في التنفيذ إلى استمرار التعاون بين القطاعين العام والخاص بهدف تحقيق نتائج قابلة للقياس للشركات الناشئة خلال السنوات المقبلة.